破局，在逆势中成长—2021年年终工作总结会圆满召开

        1月8日至9日，朗尊建设集团旗下市政园林及市政建开2021年年终工作总结会在尺方间数控中心大会议室顺利召开。市政园林、市政建开所有2021年新入职员工、中层以上干部、各在建项目项目负责人及优秀员工代表出席会议。市政园林总经理助理郑德凯主持本次会议。

         本次会议新增加新员工介绍环节，会上，来自各部门、分、子公司的新员工向大家做了精彩纷呈的自我介绍。

          总结会议围绕”五项管理“的主题，各部门全面总结了2021年度的工作，深刻剖析了工作中存在的问题及亮点，明确了2022年的工作目标和工作思路。

         会上，市政建开董事长方建华作了热情洋溢、鼓舞士气的讲话，他强调未来的建开公司必定“以产品立足于市场”，优质的产品就是核心竞争力。

         会议最后衢州市政园林公司董事长郑荣忠就连续两天的会议做了总结，并做了“破局，如何逆势增长”的重要讲话。2021年是破局的一年，公司进行了大刀阔斧的改革，完成了薪酬制度改革，完成了股份制改造步入员工参股持股新阶段，完成了组织架构重构新成立渠道公司、服务公司，公司一片欣欣向荣、蓬勃发展的景象。同时，郑总也指出公司现在“表面风光，实则危机四伏”，要想持续、健康、稳定地发展，公司上下要树立“破局”思维，透过现象看本质，站在将来看现在；做好“改变”的准备，拒绝“等”“靠”“要”，自我驱动自我成长。

        只争朝夕勇担当，不负韶华再奋进！年终总结会不是表彰大会，是要在总结中发现问题，提出问题，解决问题。通过本次总结会的召开，各与会人员更加坚定并明确了下一年度的工作方向，将持续以公司战略发展行动计划为纲要，2022年向着更高的目标砥砺前行。